Soucieux de répondre à l’évolution croissante de Boost management, nous sommes à la
recherche de 2 ou 3 personnes pour nous aider dans nos activités.
Il s’agit clairement d’un engagement bénévole. Boost management génère actuellement
suffisamment de chiffre d’affaire pour couvrir les charges annuelles, mais sans y intégrer de
salaire.

Nous cherchons des personnes capables de s’engager, qui ont un revenu suffisant leur
permettant de donner un peu de leur temps pour les activités de Boost management.

Le travail sera ponctuel, en général le week-end (possible aussi Ve-Lu), soit dans
l’événementiel (logistique, coordination technique), soit dans le suivi d’artistes (administratif &
sur le terrain).


Nous offrons

- formation (si nécessaire) pour accomplir le travail professionnellement
- espace administratif à disposition, à Lausanne de 09h00 à 19h00 Lu-Ve
- matériel nécessaire pour travailler
- bonne ambiance de travail au bureau comme sur le terrain
- du travail avec des clients qui portent du fruit (www.boostmanagement.ch/adlib/index.html)
- du travail dans des infrastructures de spectacles de toutes sortes, principalement dans le
domaine de la musique
- le bénéfice de notre expérience dans le domaine du management d’artistes, mais aussi
au niveau de la médiation, de la musique, de la technique son-lumière-projection, et de
la gestion administrative
- un réseau de partenaires professionnels de premier ordre
- + si affinités !

Nous demandons
- engagement personnel avec Jésus-Christ
- à l’aise en communication
- loyauté, fiabilité, ponctualité, souci des choses bien faîtes & du travail professionnel
- esprit de service
- souci de contribuer à la crédibilité de l’entreprise
- excellent contact avec les gens
- connaissances du milieu International musical contemporain, chrétien et séculier
- maîtrise des outils informatiques de base (Internet, mail, Office XP)
- capable de communiquer écrit & verbal en anglais
- personne responsable, capable de prendre des décisions
- bonne présentation mais capable de se salir les mains (au propre comme au figurer)
- facilement disponible du vendredi au lundi y compris, 5 à 8 fois par année (ou plus)
- entre 25 & 35 ans = un atout

Pour des détails sur l’entreprise : www.boostmanagement.ch

Si votre profil entre dans la majorité des points nommés ci-dessus, contactez-moi par téléphone
ou par mail pour que nous puissions convenir d’un rendez-vous, et faîte-moi parvenir par mail
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Nous nous réjouissons de pouvoir collaborer avec vous.

P.-E. Pasche
Head manager
Boost management